Пусть врачи не «сгорают» на работе!

«Приехать в больницу к восьми утра, уехать около пяти вечера, не оставив “хвостов” и недоделок на завтра. Снять белый халат и не думать о работе», — так Владимир Борисович описывает свой идеальный рабочий день.

Еще в детстве он решил, что станет врачом, а со специализацией — детская онкология — определился на последних курсах университета. Онкология всегда считалась малоизученной областью медицины и особенно привлекала будущего врача.

Вот уже больше 20 лет Владимир Борисович спасает детей от рака. «О своем выборе не жалел никогда, но и желание уйти из профессии у меня возникало не раз, да и сейчас бывает, — рассказывает доктор. — Некоторых своих пациентов мы вылечить просто не силах. Иногда это понятно сразу, иногда становится ясно спустя какое-то время. Осознать такое нелегко.

И как же тяжело в таких случаях бывает общаться с ребенком и его близким, находить для них правильные слова, переживать вместе с ними боль, потрясение и горе».

В команде с Владимиром Борисовичем работают 11 онкологов и 25 медсестер и других младших сотрудников. Каждый день они борются за жизнь десятков ребят, которые приезжают на лечение в Республиканскую детскую клиническую больницу со всего Башкортостана. Дети проводят в отделении онкологии долгие месяцы. Одновременно доктора работают с 60 маленькими пациентами и их семьями.

«Как не выгорать? — Владимир Борисович на секунду задумывается. — Максимально отвлекаться от работы в выходные, по-другому — никак». Только вот удается это ему и его коллегам далеко не всегда.

Виной тому и дефицит специалистов, и огромная нагрузка, и много дополнительной «бумажной» работы, которую приходится брать на дом.

«Иногда мне кажется, что наши основные инструменты теперь – не скальпель или фонендоскоп, а ручка и клавиатура, — вздыхает Владимир Борисович. — Если бы у нас было больше врачей, мы могли бы равномерно распределять работу. Тогда оставалось бы время на общение с пациентами и на встречи со студентами, на отдых и профессиональный рост».

Еще от выгорания помогает выговориться, поделиться наболевшим. Квалифицированная психологическая помощь важна не меньше регулярного отдыха, но большинству врачей она, увы, недоступна. Далеко не всегда в клиниках есть штатные психологи. Часто и с пациентами, и с докторами в больницах работают психологи из некоммерческих организаций.

«Врачи онкоотделений чувствуют на себе огромную ответственность, находятся в постоянном стрессе, и обратиться им с этой проблемой просто не к кому.

— При этом в российских медицинских вузах до сих пор учат только профессиональным навыкам. Общение с пациентами, взаимодействие с коллегами, борьба с выгоранием — всему этому уделяют минимум времени», — рассказывают психологи благотворительного фонда «Потерь нет».

Сейчас фонд «Потерь нет» вместе с командой Международной ассоциации по коммуникации в сфере здравоохранения готовит трехдневный тренинг для медработников онкологического отделения РДКБ. Под руководством столичных психологов врачи научатся справляться со стрессом, находить общий язык с пациентами и коллегами, оставаться бережными к себе и другим.

Фонд «Потерь нет» собирает 150 000 рублей, чтобы тренинг состоялся. Этих денег хватит на авиабилеты Москва-Уфа-Москва, гостиницу и оплату работы двух тренеров.

Давайте поддержим врачей из онкоотделения! Пусть Владимир и его коллеги продолжают спасать сотни детей и не «сгорают» на работе.